呢兩三個星期聽到好多朋友向我訴苦,內容大致係:公司話停薪留職、老細話要減薪、想轉工但唔敢轉、而家辭職係咪好傻、有冇工介紹、仲未搵到工…等等。
再近呢一兩日,又有幾個Marketing朋友不約而同咁問:「你啲job多唔多?我哋公司冇廣告咁滯。」
「我呀……疏咗好多喇,跌幅應該有4分3🙈」
以前朝朝都係畀Marketing追稿追醒,呢排起身之後發現自己冇嘢趕,感覺都幾失落。而家我同Marketing或者客傾計嘅時候,大家呻完一輪都會互相鼓勵,捱得過既!一定捱得過!唯有做好本份先。
我兩個員工都好可愛,男嘅每日叫我減佢人工,話自己單身寡仔唔使咁多,女嘅就每收到一個廣告enquiry都會開香檳咁滯,早兩日佢先同我講:「Yeah,下個月有廣告喇。」其實之前去到月尾呢啲時間,下個月嘅廣告已經排到好full,嗰陣啲客如果問:「下個月5號有冇期出隻廣告呀?」我會左度右度:「5號有廣告呀,唔想太多廣告,10號得唔得呀?都係唔得,10號有booking,15號呢?」而家啲客問我:「下個月5號有冇期出隻廣告呀?」我會答:「下個月吉㗎!任揀。」
我哋所有人,無論full time定part time,無論老細定freelance,junior定senior,而家都處於艱難時期,希望大家可以頂住,點都要捱過呢一關。
至於幾位問我好唔好轉工嘅朋友,佢哋分別來自不同行業,有時我簡單聽幾句未必掌握得晒佢哋所面對嘅難題,就咁叫你轉或者唔轉都係不負責任嘅言論,不如睇下數據,畀自己思考沉澱同埋部署。根據求職網站JobsDB嘅資料顯示,以下呢5個行業影響最大,招聘廣告嘅刊登數量比去年同期1月至3月大跌,換言之即係position少咗,例如款待/餐飲業係怒跌78.6%,一個行業有接近8成嘅position冇咗,而搵工嘅人就比去年同期多咗好多,公關/市場推廣/廣告行業嘅job ad比去年同期跌咗68%,但係apply呢幾類工種嘅人就升咗152%,僧多粥少嘅情況好嚴重。
唔知大家有冇興趣睇呢啲真實數據,如果有的話,我仲可以講下邊啲職位比去年同期錄得2倍申請增幅,即係好多人爭,HR收呢幾類工種嘅CV收到手軟。
題外話,喺武漢食野味嗰班人唔知死晒未呢?